Задайте свой вопрос
на 329 вопросов
дан ответ с 2010 по 2021 год
41 вопрос(ов)
Задано
на 0 вопрос(ов)
Дан ответ
41 вопрос(ов)
В работе
Здравствуйте. Подскажите как принять ребенку участие в краевом конкурсе АРКТУР
Условия участия и срок подачи заявок указан в Порядке проведения краевого тура Конкурса-фестиваля, который был направлен председателям местных организаций Профсоюза и размещён на сайте краевой организации Профсоюза.
Краевой тур Конкурса-фестиваля завершён. Заявки принимались до 1 марта 2018 года.
Здравствуйте, уважаемые коллеги! Я, председатель профсоюзной организации Воронежского государственного педагогического университета, обращаюсь к Вам с просьбой в содействии приобретения санаторно-курортной путевки для декана факультета нашего вуза Алферовой С.И. Светлана Ивановна, одна из старейших сотрудников университета, кроме того, на ее руках воспитываются двое несовершеннолетних внуков, коллеги, помогите нам советом, при покупке путевки для неё и ее внуков. Нас интересует Кисловодск. Время с 15-20 марта, сроком на две недели. С уважением, Е Бунеева. т 89802441888 P.S.Готовы принять Вас в Воронеже.
Здравствуйте, у нас был сбой в системе, просим прощения. Мы с Вами обязательно свяжемся.
Здравствуйте! Вопрос:имеет ли право профком запретить членам профсоюза внести в повестку профсоюзного собрания вопрос о состоянии психологического климата в коллективе согласно поданному письменному заявлению? Каков срок письменного ответа на данное заявление? Спасибо.
В соответствии с п. 10 ст. 7 Устава Профсоюза член Профсоюза имеет право обращаться в профсоюзные органы с вопросами, относящимися к их компетенции, и получать ответ по существу своего обращения (См. Общее положение о первичной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ).
Так же сообщаем, что согласно п. 2 ст. 20 Устава Профсоюза дата и место проведения собрания, повестка дня объявляются не менее чем за 15 дней до установленного срока.
Заявления членов Профсоюза рассматриваются в срок до одного месяца, а не требующие дополнительного изучения – в срок не более 15 дней со дня поступления.
Заявления, не относящиеся к полномочиям профсоюзного комитета, направляются по принадлежности не позднее чем в пятидневный срок.
Здравствуйте, объясните пожалуйста, положен ли дополнительный отпуск 3дня председателю проф. организации доу
В соответствии со ст.116 Трудового кодекса РФ, работодатель с учетом своих производственных и финансовых возможностей может самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников. Порядок и условия предоставления этих отпусков определяются коллективным договором или локальными нормативными актами (Положение об оплате труда, Положение о порядке и условиях предоставления отпусков и др.) которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
За дополнительными разъяснениями по указанному вопросу рекомендуем обратиться к специалисту краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, имеет ли право директор одной из школ района быть председателем районной организации профсоюзов работников образования? И каким документом это регламентируется? Спасибо.
Согласно п. 11 ст. 7 Устава Профсоюза член Профсоюза имеет право избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы.
Председатель территориальной (в данном случае районной) организации Профсоюза может избираться является выборным единоличным исполнительным органом (ст. 29 Устава Профсоюза). Данная практика применяется в исключительных случаях.
Если два документа о высшем образовании который из них берется за основной при определении начала срока для молодого специалиста
Из Вашего вопроса не совсем понятно о начале какого срока идет речь. Если о начале срока отнесения к категории молодых специалистов, то в соответствии с п. 2 Положения о порядке начисления и выплаты ежемесячной надбавки педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов (утв. Постановлением Правительства Ставропольского края от 19.03.2008 N 48-п (ред. от 11.12.2014) «О ежемесячной надбавке педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций Ставропольского края, отнесенным к категории молодых специалистов») под молодыми специалистами понимаются лица в возрасте до 35 лет, принятые на работу в муниципальные общеобразовательные организации Ставропольского края в течение трех лет включительно после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования. Следовательно, для получения статуса молодого специалиста обязательно необходимо одновременное выполнение 3-х условий, указанных выше. Таким образом, какой из документов о высшем образовании использовать решать Вам.
Какую педагогическую нагрузку можно установить преподавателю среднего профессионального учебного заведения (колледж), имеющему инвалидность
Если Индивидуальная программа реабилитации инвалида не содержит ограничения способности к трудовой деятельности, то в соответствии с п.7.1.1. Порядка определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре (утв. Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601(ред. от 29.06.2016) «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре»), преподавателям организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы которых составляет 720 часов в год, верхний предел учебной нагрузки устанавливается в объеме, не превышающем 1440 часов в учебном году.
Добрый день. Вопрос: имеет ли право директор школы не повышать з/п своим заместителям (АУП) в связи с повышением на 4%, которое должно быть с 1 января 2018 года, а повысить только педагогическим работникам организации и обслуживающему персоналу? Спасибо.
За разъяснениями по указанному вопросу рекомендуем обратиться к специалисту краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Подскажите, где можно узнать подробности о моём судебном деле о назначении льготной пенсии? За помощью я обращалась в профсоюз работников образования год назад.
При условии членства в Профсоюзе за дополнительными персональными разъяснениями Вы можете обратиться к главному правовому инспектору труда краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Год назад получила отказ с пенсионного фонда о назначении мне льготной пенсии. Работаю 27 лет в одном и том же образовательном учреждении, и почти половину из этих лет мне не засчитывают, ссылаясь на то что работать учителем и воспитателем нельзя, засчитывается либо учитель, либо воспитатель. Написала заявление в краевой профсоюз работников народного образования об оказании мне помощи (через суд), чтобы засчитался педагогический стаж. Подскажите, где можно узнать на каком этапе находится моё обращение? Благодарю.
При условии членства в Профсоюзе за дополнительными персональными разъяснениями Вы можете обратиться к главному правовому инспектору труда краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Если деньги на меры социальной поддержки в территории направлены, куда они делись? По сей день педагоги ничего не получили. Многие на праздники остались без средств,т.к. уплатив из зарплаты коммунальные услуги,надеялись на её возврат.Но увы...
Для конкретного ответа на вопрос необходимо знать территорию.
За дополнительными персональными разъяснениями рекомендуем обратиться к председателю районной организации Профсоюза образования или к специалистам краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Подскажите, какая доля(процент) от профсоюзных взносов остается в первичной организации? В 2015 году было 50 на 50, а в 2018 году как? На какие цели первичная организация может их потратить?
Рекомендуем обратиться к уставным документам и положению о первичной профсоюзной организации Профсоюза работников народного образования.
Для более точного ответа предлагаем обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по тел. 8 8652 354679.
Скажите пожалуйста почему я работник школы техслужащая ни разу не получала новогодний подарок на своих детей у меня есть четверо Когда я спросила в профсоюзе мне ответили что Подарки отменили детям правда ли это
Ежегодно первичная профсоюзная организация утверждает смету доходов и расходов организации Профсоюза на общем собрании членов Профсоюза. В соответствии с утвержденной сметой профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации направляет членские профсоюзные взносы на уставную деятельность: информационную работу, обучение профкадров и актива, премирование, оказание материальной помощи, спортивные мероприятия, культурно-массовые мероприятия, оздоровление и отдых для членов Профсоюза.
Право приобретения подарков для детей членов Профсоюза определяется в каждой первичной профсоюзной организации самостоятельно.
Для более точного ответа предлагаем обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по тел. 8 8652 354679.
Здравствуйте. Чемодурова Елена Владимировна, Член профсоюза с 1978 года. Я не нашла, как напрямую обратиться к Лоре Николаевне на вашем сайте. Но надеюсь, что она мой вопрос прочтет. Скорее это не вопрос, а вопрос - недоумение. В нашем районе не было отчетно - перевыборного собрания руководителя районной организации профсоюзов работников образования (Советский район). Каким образом Крисанов А.А. остался председателем нашей организации? У нас много вопросов к Манаевой Л.Н. . Как мы можем связаться с ней на вашем сайте, так как звонить по контактным телефонам пытались, не получилось, а приехать за 300 км. проблематично.
Уважаемая Елена Владимировна, в соответствии с пунктом 6.1. статьи 14 Устава Общероссийского Профсоюза образования отчеты и выборы проводятся:
- в первичной профсоюзной организации – не реже 2 раз в 5 лет;
- в территориальной организации Профсоюза (к числу которых относится и Советская районная организация Профсоюза) – не реже 1 раза в 5 лет.
Очередные выборы председателей территориальных организаций Профсоюза пройдут в 2019 году в единые сроки, установленные Центральным Советом Профсоюза.
Контакты председателя краевой организации Профсоюза Лоры Николаевны Манаевой и всех специалистов аппарата находятся в рубрике «Аппарат».
За дополнительными персональными разъяснениями Вы можете обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Добрый вечер. Скажите,пожалуйста, почему в Арзгирских школах не выплатили педработникам средства за коммунальные услуги частично за ноябрь и декабрь.На сколько известно год закончился,необходимо рассчитаться.
По информации специалистов министерства образования и молодежной политики Ставропольского края деньги на меры социальной поддержки в территории направлены.
За дополнительными персональными разъяснениями рекомендуем обратиться к председателю Арзгирской районной организации Профсоюза образования Быстрицкой Наталье Васильевне.
Добрый день! СКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА ПОЛОЖЕНЫ ЛИ ПЕДАГОГАМ СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ ПРОФСОЮЗНЫЕ СКИДКИ ИЛИ ПУТЕВКИ В САНАТОРИИ. РАБОТАЮ ДЕСЯТЬ ЛЕТ В ОБРАЗОВАНИИ НЕ РАЗУ НЕ ПОСТУПАЛО ИНТЕРЕСУЮЩЕЙ МНЕ ИНФОРМАЦИИ ПО ДАННОМУ ОТВЕТУ!
Члены Профсоюза пользуются 20% скидкой на путевки в профсоюзные санатории.
Более подробную информацию о профсоюзных санаториях Вы можете получить на сайте ООО «Курортное управление» (холдинг) г. Кисловодск kurort@kmvholding.ru в разделе «Здравницы».
За дополнительными персональными разъяснениями по Вашему вопросу рекомендуем обратиться к председателю местной организации Профсоюза.
Подскажите, пожалуйста! С 1 янв 2018г. в ТК вступают в силу изменения по оплате "сверхурочных". Если я-воспитатель и мой нормированный раб. день по ТК=7 час. 12 мин., а мы вынуждены работать по 10 ч. в день, считается ли эта переработка сверхурочной, соответственно 2 часа 48 мин должны оплачивать по другим тарифам? (т.е. первые два часа переработки -в полуторном размере, далее в двойном!), сейчас мы за 10 час получаем -1.38 (ставка тридцать восемь). Касаются ли данные изменения нас, работников сферы образования? Спасибо.
Оплата сверхурочной работы регулируется нормами статьи 152 Трудового кодекса РФ. С 01.01.2018 года указанная статья не предполагает ни каких изменений (Федеральный закон от 20.12.2017 N 400-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений на морском и внутреннем водном транспорте, и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации").
Для правильного и полного ответа на вторую часть Вашего вопроса необходим ряд уточнений.
За дополнительными персональными разъяснениями рекомендуем обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Здравствуйте, скажите пожалуйста, я учусь на втором курсе среднего профессионального учреждения, по специальности "дошкольное образование", могу ли я работать воспитателем в процессе обучения? И еще, в связи с изменениями в профстандарте , получив диплом о среднем профессиональном образовании , смогу ли я работать по специальности? Заранее спасибо, с уважением Тарасова А.Н.
В соответствии со статьей 46 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.
Квалификационными характеристиками должностей работников образования (утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761н) установлены следующие требования к квалификации по должности «воспитатель» - высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" без предъявления требований к стажу работы.
Таким образом, работать в должности воспитателя Вы сможете только после получения среднего профессионального образования.
В соответствии с пунктом 3.1. Приказа Минтруда России от 18.10.2013 N 544н (ред. от 05.08.2016) "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" (далее – Профстандарт ) по должности воспитатель установлены следующие требования к образованию и обучению - высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации.
Следовательно, действующая в настоящее время редакция Профстандарта предусматривает возможность работы в должности воспитателя при наличии среднего профессионального образования.
За дополнительными персональными разъяснениями Вы можете обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Приняла на работу по внешнему совместительству музыкального руководителя на 0.5 ставки в детский сад. По основному месту работы она прошла соответствие на занимаемую должность. При тарифицировании работника я поставила доплату за соответствие на основании протокола из основного места работы. В отделе образования сделали замечание, сказали , что в нашем детском саду педагог должен отработать 2 года и только тогда получить соответствие занимаемой должности. Прошу ответить на вопрос: сохраняется ли соответствие занимаемой должности музыкального руководителя в другом учреждении, принявшем данного педагога по внешнему совместительству? Благодарю за ответ.
Результаты аттестации в целях подтверждения соответствия занимаемой должности одной образовательной организации не распространяются при переходе в другую образовательную организацию.
Результаты аттестации в целях подтверждения соответствия занимаемой должности действуют в течение 5 лет только в данной организации, поскольку проведение такой аттестации осуществляется аттестационными комиссиями каждой организации самостоятельно.
Указанная позиция изложена в ответе на вопрос № 21 Письма Минобрнауки России N 08-1933, Профсоюза работников народного образования и науки РФ N 505 от 03.12.2014 «О направлении Разъяснений по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. Приказом Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276».
Обращаем Ваше внимание, что работодатель по новому месту работы может назначить проведение аттестации педагогического работника не ранее чем через два года со дня, с которого он приступил к работе (подпункт "б" пункта 22 Порядка аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность).
За дополнительными персональными разъяснениями Вы можете обратиться к специалистам краевой организации Профсоюза по телефону 94-11-79.
Доброго времени суток. Пожалуйста, скажите, почему мне прибавили к пенсии всего 56 рублей? В Пенсионном фонде России (ПФР) сообщили, что право на беззаявительный перерасчёт имеют получатели страховых пенсий по старости и инвалидности, за которых работодатели в 2016 году уплачивали страховые взносы. Размер прибавки зависит от заработной платы в 2016 году: для получения максимальной суммы в размере 222 рублей пенсионер должен иметь доход от 19,9 тыс. В прошлом году средняя з/п у меня была более 20 000 рублей. На мои письма в ПФР никто не отвечает. Сведения о прибавке я получила на сайте https://russian.rt.com/russia/article/414447-rabota-pensioner-pribavka Как и куда мне обратиться?
За ответом на поставленные вопросы рекомендуем обратиться на горячую линию краевого отделения Пенсионного фонда России по телефону 8(865-2) 94-21-15 или обратиться лично.
Дополнительно сообщаем.
В соответствии со статьями 10, 12 Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ (ред. от 27.11.2017) "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" государственный орган или должностное лицо обеспечивает объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение обращения гражданина в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.
Нарушение установленного порядка рассмотрения обращений граждан должностными лицами государственных органов и иных организаций, на которые возложено осуществление публично значимых функций влечет наложение административного штрафа в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей (ст. 5.59. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ).